Table Hopital
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Ce programme monétaire s'domicile à une clientèle présentant un handicap corporel. Il consiste en une compensation financière par les déplacements et l'hébergement occasionnés par les visites médicales et les suivis de réadaptation qui sont en lien dans ce incapacité physique. La personne ne vérité pas doit pas être admissible à une aide financière par l’adaptation de s'ajuste le plus étroitement domicile venant d’une autre source publique ou privée notamment la SAAQ, CNESST, IVAQ, une couverture d'assurance privée, et ainsi de suite.
La chambre doit permettre à la personne d’entrer et de saillant d'une pièce pas de encombre et de manœuvrer en toute liberté. Pour cette but, il est recommandé d’aménager la chambre de manière à laisser un espace libre d’au sous cent cinquante cm de diamètre (représentant l’espace de manœuvre minimum par pouvoir aider à faire demi-tour en fauteuil roulant). Les portes de la chambre doivent avoir une largeur minimale de quatre-vingt-trois cm et la poignée de la porte doit être placée à plus de quarante cm d’un angle ou d’un mur.
Toutes les parties doivent s’engager dans le cours de d’adaptation droit dans un pensées de concertation. L’employeur doit accepter de bonne foi les demandes d’adaptation à dessous d’avoir des motifs légitimes de ne pas passer à l'action. L’employé doit répondre aux problèmes de l’employeur ou lui fournir des précisions relatif à ses limites. Pour sa part, l’employeur doit restreindre ses demandes de renseignements sur la nature des restrictions de l’employé qui pourraient être jugées assez nécessaires afin de découvrir les mesures d’adaptation qui s’imposent par satisfaire aux besoins l’employé.
